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赵宇空:全面废除平权 将有助于各族裔发展
OP 11/24/2017

美国司法部开始对哈佛大学录取政策涉嫌歧视亚裔进行调查,美国亚裔教育联盟(AACE)主席赵宇空先生表示,无论从他个人,还是他所代表的亚裔教育联盟,都感到高兴,并且备受鼓舞,让他们在全面废除教育平权的努力方面看到了希望。

2015年,全美64个亚裔组织要求美国司法部调查哈佛大学招生歧视亚裔的行为,但一直未获得正面回应。作为64个亚裔组织的代表,赵宇空表示:“(这个调查)是向所有的大学传递了一个强烈信号,敦促、督促他们要检讨自己的录取政策,在近期就会产生这种敲山震虎的作用,会迫使藤校及其他名校检讨他们的录取政策。”“我们呼吁所有的大学检讨他们的录取政策,停止对亚裔孩子的非法歧视!”

全面废除平权 有利于各族裔发展

这是2015年亚裔教育联盟致信联邦教育及司法部,要求调查哈佛大学招生歧视亚裔的问题以来,来自联邦的首次正式回应。

在赵宇空先生看来,这种争取不只是制止亚裔、包括华裔考生,在大学录取时不因为肤色、种族而受到的逆向歧视的问题。他表示,只有全面废除平权,实现各族裔在大学录取上受到平等对待,才会真正有助于各族裔的发展和繁荣。

“只有全面废除平权,有了择优录取政策,反过来会促使联邦、各地政府的教育部门,认真地检讨他们的教育政策,认真地把非裔社区、西裔社区的教育提高上去,扎扎实实地帮助他们提高教育质量,才会促使他们做实事。”赵宇空说。

3类对亚裔学生歧视 均涉违法

分析过去20多年来,常春藤大学以及其他名校的招生政策涉嫌对亚裔学生的歧视,赵宇空表示,大概有3种类型:一是以种族配额或者“多样化”的理由;二是使用超高的标准要求亚裔考生;三是以对亚裔种族的偏见来歧视亚裔。

赵宇空表示,1978年高等法院判决禁止使用种族配额;2003年以后,明确禁止使用对种族的刻板偏见,以及对某一种族提高标准。他说,目前大学招生普遍存在的3种类型歧视行为,均涉嫌违反以上的联邦判决。

“如果司法部调查发现更多证据,能够证实、确认这种歧视的存在,必将促使相关政策的改变。”赵宇空说:“这对亚裔是非常好的事情!”

他强调,亚裔在申诉过程中,并没有要求任何政策上的优惠,只是在要求平等。

申诉有效 藤校招生有改观

赵宇空介绍说,哈佛大学在2014年遭到非营利组织“公平录取学生”的法律起诉,2015年受到美国亚裔教育联盟申诉之后,其对亚裔的录取比例从17%增加到了22.1%,增加了5个百分点,差不多30%的增长率;普林斯顿大学6年前亚裔录取比例一直维持在14.7%左右,2006年被3名亚裔学生申诉之后,目前亚裔录取率上升到25.2%,近80%的增长率。

赵宇空说:“从这2个例子可以看到,常春藤学校在没有遭到申诉、没有压力的时候,他们可以说是肆无忌惮地对亚裔学生进行歧视,一旦受到压力之后,他们不得不认真地检讨他们自己录取方面的行为。”

现实不容乐观 须持续抗争

在平权的问题上,美国一直存有激烈的辩论,最高法院判决不同时期有不同偏向的结果。赵宇空说,他近期参加美国教育新闻协会的一个活动中,震惊于一位某大学主管招生官员的公开言论,称高中成绩、SAT等只是让学生获得被考虑录取的资格,种族是一个决定因素。

赵宇空惊叹,这些招生官员们没有接受真正的法律方面的培训,对平权的法律争议、整个历史以及全貌完全不了解。他说:“这是由于前奥巴马政府没有加强这方面的政策,造成的严重后果之一。”

“平权法实际上就是在大学招生上以肤色来看待一个学生,据此对学生的前途做出一个评断的这么一个种族歧视行为和政策。”赵宇空说:“这一点,希望大家都要清醒,要积极地抗争!”

赵宇空透露,目前亚裔教育联盟正在跟川普政府有关部门积极沟通,希望能够促成一些培训、政策等各方面的改善。“我们亚裔社区要主动参与、介入,然后我们才能赢得一些政策改动。”赵宇空说。

(此文发表于1161D期旧金山湾区新闻版)

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